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我市召開人才工作專項述職會議

來源:李楊作者:發布時間:2019-04-04 10:04 瀏覽次數: 【字體:

  4月1日,我市召開人才工作專項述職會議,全面總結2018年人才工作,明確今年工作思路和措施,進一步增強黨管人才意識和人才工作履職能力,激發人才活力,推動人才工作再上新臺階。市委書記、市委人才工作領導小組組長梅峰出席會議并講話。市委常委、常務副市長李榮德主持會議。市委常委、組織部長趙勇凱在會議上傳達習近平總書記在全國組織工作會議上的重要講話精神和鷹潭市人才專項述職會議精神。貴溪經開區黨工委書記、管委會主任黃建軍出席會議。

  會議指出,做好人才工作既是加快經濟轉型、推進高質量發展的現實需要,更是對標中央、省委、鷹潭市委決策部署的政治要求。全市上下要樹立強烈的人才意識,更新觀念、創新方法,圍繞既定目標開展人才工作,做到明確目標、機制健全、重點突破、量質并重,切實提高人才引進培養的針對性和實用性。
  會議強調,要提高政治站位,樹立人才戰略資源理念。要把人才工作作為我市發展的戰略性、基礎性工程來抓,把人才工作中的問題擺到黨委政府重要議事日程上來研究、解決。要突出工作重點,推進人才各項工作落到實處。要抓好人才引進。要重點圍繞產業轉型升級、立足創新創業,精準引進培養一批產業發展急需的“高精尖缺”人才,加強與高等院校、科研機構的合作交流,促進我市項目建設和人才引進良性互動。要注重人才培育。加強高技能人才隊伍建設,結合“大干項目年”活動,在項目建設中發現、檢驗、考察人才,切實推動引導各類人才向基層流動,磨煉意志、增長才干。要發揮人才效用。既要抓好各項人才政策落實,激發企業主動開展人才工作的積極性,又要有針對性地加強引進人才的效用發揮,真正讓人才在我市經濟社會發展過程中發揮最大效用。
  會議強調,環境好,則人才聚、事業興。要提升服務水平,不斷優化人才發展環境。要強化責任落實。按照全市人才工作總體規劃,找準人才工作和中心工作的切入點和著力點,做好各類高層次人才的聯絡、溝通、服務工作,把人才工作做細、做深、做實。要提供優質服務。要發揮市人才服務中心作用,整合資源,及時幫助人才解決實際困難。要繼續建好各類人才服務載體,營造“引得進、留得住”的人才服務環境。要營造良好氛圍。要尊重知識、尊重人才,為人才發揮聰明才智提供廣闊平臺。要強化新聞宣傳和輿論引導,在全市積極營造尊才敬才愛才良好氛圍。
  會上,貴溪經開區、銅循環經濟基地、市衛健委等8個單位主要負責人進行口頭述職。與會人員還對各成員單位2018年度人才工作述職情況進行了民主測評。
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